Das Projekt 'Blickwechsel - Professionalisierung und Schnittstellenmanagement in der Pflegebranche' war ein Projekt im Rahmen der Innopunkt-Kampagne 17 „Beschäftigung in der Gesundheitswirtschaft - Chancen nutzen“ des Ministeriums für Arbeit, Soziales, Gesundheit und Familie,
Es unterstützte kleine und mittlere Unternehmen der Pflege- und Gesundheitsbranche
dabei, ihre Sicht auf die Wünsche und Ansprüche ihrer Kunden zu überprüfen und in
veränderten Begleit- und Pflegekonzepten umzusetzen. Dadurch konnte das Leistungsangebot weiterentwickelt und die Arbeitsfähigkeit von
Beschäftigten und Führungskräften gestärkt werden. Durch Verbesserung der regionalen Zusammenarbeit und eindeutige Regelung der Schnittstellenn sowie durch vernetzte Angebote mit vielfältigen Partnern konnte die Marktsituation verbessert werden.
Bis heute ist die Wahrnehmung älterer
Menschen stereotyp geprägt. Auf der einen Seite werden die „Aktivisten“, auf
der anderen Seite die Kranken und Schwachen wahrgenommen. Aktuelle Erkenntnisse der Altersforschung belegen, dass die Gruppe der älteren
Menschen so heterogen und im Umbruch begriffen ist wie kaum eine andere
Altersgruppe. In der Wahrnehmung älterer Menschen lassen sich plurale Lebensstile und
vieldimensionale Lebenswelten sowie entsprechend differenzierte
Bedürfnisstrukturen identifizieren. Dabei gewinnt insbesondere das Bedürfnis
nach einem Leben in Selbstbestimmtheit zunehmend an Bedeutung.
Blickwechsel meint nicht den Entwurf eines neuen Altersbildes. Blickwechsel
versteht sich als Aufforderung zur Überprüfung bisheriger Sicht- und
Verhaltensweisen.
Wie kann die Sicherung der Lebensqualität hochaltriger Menschen durch eine
Vielfalt von Begleitangeboten unterstützt werden?
Wie können regionale Unternehmen der Gesundheits- und Pflegebranche mit ihren
Partnern gemeinsam eine Auswahl von Dienstleistungen bereitstellen, die den
differenzierten individuellen Bedürfnissen ihrer Kunden entspricht?
Wie müssen Unternehmen sich verändern, um diesen Herausforderungen gerecht zu
werden?
Diese Fragen standen im Mittelpunkt des Projektes 'Blickwechsel', um interessierte
Unternehmen und deren Beschäftigte bei der Entwicklung und Umsetzung neuer
Angebote und Konzepte zu begleiten.